Social Media Manager (m/w/d)
Das sind wir
Zusammen – Mittendrin – Klartext: Das sind die strategischen Stoßrichtungen unserer Social Media Strategie. Als eine der größten Genossenschaftsbanken in Rheinland-Pfalz möchten wir unsere Positionierung als Möglichmacher und Impulsgeber für die Region und die Menschen vor Ort auch über Social Media verstärkt sichtbar machen. Dafür wünscht sich unsere Abteilung Marke & Kommunikation zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein Teammitglied mit Expertise, Ideen, Energie und Humor.
Für uns gilt: Zusammenarbeit ist der Schlüssel zum Erfolg oder, wie wir sagen: „zusammen. möglich machen.“
Klingt nach einem Umfeld, in dem Sie etwas bewegen können? Dann werden Sie Teil unseres Teams.
Ihre Aufgaben bei uns
- Entwickeln von Content Ideen für Meta und LinkedIn, perspektivisch auch für TikTok und weitere Plattformen
- Umfassende Content Creation in Text, Bild und Bewegtbild in Zusammenarbeit mit dem Redaktionsteam
- Community Management und Erfolgsmessung
- Weiterentwicklung unserer Social Media Strategie im Marketing-Team
- Planung, Steuerung und Optimierung von Paid-Social-Kampagnen
Betreuung der aktiven und reaktiven Pressearbeit in Vertretung der Abteilungsleitung
Das wünschen wir uns
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Social Media oder (Digitalem) Marketing oder entsprechende nachweisbare Erfahrung als Social Media Manager (m/w/d) in einem Unternehmen oder einer Agentur
- Sicherer Umgang mit gängigen Content-Creation-, Schnitt- und Planungs-Tools wie Canva, Capcut, Premiere pro, Meta Business Suite und/oder andere
- Ein Händchen für Contenterstellung in Video und Bild
- Kenntnis der grundlegenden rechtlichen Rahmenbedingungen für Unternehmensaccounts auf Social Media
- Grundlegende Erfahrungen in der Pressearbeit oder mindestens vertieftes Interesse
- Sehr gute texterische Fähigkeiten
- Interesse an der Bankenbranche, einschlägige Erfahrungen von Vorteil
- Offenheit, Neugierde und Freude an der Arbeit in einem lebhaften, breitgefächerten Team
Darauf können Sie sich freuen
- 39-Stunden-Woche & flexible Arbeitszeiten – Gestalten Sie Ihren Arbeitstag passend zu Ihren Bedürfnissen und genießen Sie eine gesunde Work-Life-Balance.
- Mobiles Arbeiten – Nach einer erfolgreichen Einarbeitungszeit haben Sie die Möglichkeit, bis zu 40 % mobil von zu Hause zu arbeiten
- Attraktive Vergütung & Zusatzleistungen –13 Gehälter, Sondervergütungen und vermögenswirksame Leistungen. Zusätzlich erhalten Sie einen steuerfreien Sachbezug von 50 € pro Monat nach erfolgreicher Probezeit.
- Urlaub & Freizeit – 30 Urlaubstage plus 3 zusätzliche freie Tage: Heiligabend, Silvester und 2 halbe Brauchtumstage, um Energie zu tanken
- Umfassende Benefits – Profitieren Sie von Sonderkonditionen für Versicherungen und Finanzdienstleistungen, Jobrad-Leasing, Lebensarbeitszeitkonto, Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge, Impfangeboten und vielem mehr.
- Weiterbildung & Entwicklungsmöglichkeiten – Nutzen Sie interne und externe Schulungen, um sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln.